Выход на пенсию не вариант для большинства вьетнамских пожилых людей

Как единственный кормилец семьи, которая едва может позволить себе сводить концы с концами, Хыонг понятия не имеет, как она сможет позаботиться о себе после выхода на пенсию.

34-летняя женщина уже пять лет работает на фабрике по производству штор с зарплатой в 7 миллионов донгов (301 доллар США) в месяц, заботясь о старшем и ребенке.

«В счастливые месяцы, когда у нас есть дополнительные деньги, мы живем немного комфортнее. Но лишнее недостаточно большое, поэтому я не могу думать о подготовке к выходу на пенсию».

Зан, уборщик в жилом районе в городе Тху Дык, работает с 6 утра до позднего вечера каждый день, хотя ему за 60.

Его жена работает на школьной кухне неподалеку, и вместе они зарабатывают 13,5 миллионов донгов в месяц, чего как раз достаточно, чтобы покрыть их расходы на проживание плюс лекарства.

Их двое детей также являются работниками физического труда и не могут сильно помочь.

Хыонг и Зан являются одними из многих вьетнамских граждан, которые могут состариться без каких-либо сбережений или пенсионного плана из-за низкого дохода и отсутствия доступа к уходу за пожилыми людьми.

Во Вьетнаме было более 11,4 миллиона человек в возрасте 60 лет и старше в 2019 году, или один пожилой человек среди каждых девяти человек.

Фонд Организации Объединенных Наций в области народонаселения прогнозирует, что к 2030 году в стране будет один старейшина на каждые шесть человек, и в 2040 году она должна войти в стадию старения населения.

Тем не менее, только около 27 процентов пожилых людей во Вьетнаме имеют пенсии и стабильные доходы. Остальные 73 процента погрязли в финансовых трудностях, что означает, что они должны продолжать работать или стать зависимыми от своих детей.

По данным Организации Объединенных Наций, около 40 процентов вьетнамского населения во Вьетнаме должны работать до 70-74 лет.

Семь из 10 старейшин занимают неформальную работу, такую как продавцы на рынке, таксисты или торговцы металлоломом.

Лыонг Тхи Ми Хань, глава отдела управления внутренними активами в инвестиционном фонде Dragon Capital Vietnam, сказала, что большинство вьетнамских работников не имеют пенсионного плана и сосредоточены только на удовлетворении повседневных потребностей.

Большинство из них экономят на краткосрочных целях и обычно тратят все деньги, которые у них есть, добавила она.

Хань сказала, что работники должны стремиться диверсифицировать свой доход и включать пассивный доход для обеспечения финансовой безопасности после выхода на пенсию.

Но даже те, у кого есть пенсия, борются, потому что их доход слишком низок.

В Хошимине 70-летний Ву Мань Тиет проработал в швейной компании 30 лет, но получает только 591 000 донгов в месяц в качестве пенсии.

Его жена получает 3 миллиона донгов в месяц, и они должны заботиться о 90-летней матери Тиета.

Низкий доход вынуждает Тьета работать в студенческом общежитии, где платят 10 миллионов донгов в месяц, но он обязан находиться там 23 часа в сутки.

Нгуен Дык Лок, глава Исследовательского института социальной жизни, сказал, что кроме высококвалифицированных работников, которые могут продолжать работать консультантами в старости, большинство работников вынуждены в последние годы своей жизни довольствоваться низкой пенсией.

В Хошимине 45 000 пожилых людей имеют право на пенсию, но они получают менее 3,8 млн. донгов в месяц, что ниже городской черты бедности.

"У большинства работников нет накоплений на осенние годы, а поскольку пенсии не хватает для удовлетворения минимальных потребностей, они вынуждены возвращаться на работу". Лок сказал.

Он сказал, что во Вьетнаме существует пробел в политике ухода за престарелыми, несмотря на то, что страна в течение последних 30 лет придерживается трудоемкой экономической модели.

Для Хыонг, работницы фабрики в провинции Бинь Зыонг, дополнительный доход - это надуманная возможность, поскольку она и так работает много часов, и вероятность того, что ей удастся свести концы с концами, даже если она будет получать пенсию, очень мала.

Смирившись, она сказала: «Я ничего не могу сделать. Просто попоброться день за днем».

Источник: VnExpress

• Вьетнам постепенно повысит пенсионный возраст с 2021 года

• Вьетнам остается прекрасной страной для стариков

• Пенсионеры не могут выйти на пенсию, пенсии не покрывают основные потребности